“五步法”簡歷制作實戰技巧
什么是簡歷
簡歷是求職者自己設計的有關個人的信息表，是一張能夠簡要說明你能勝任目標職位特征的一張表。簡歷不是證書和經歷的簡單堆砌，而是求職者個人的提煉和升華，是針對一項崗位的個人說明書。所以簡歷雖“簡”卻“重”，在求職過程中扮演著非常重要的角色。簡歷的主要目的在于給潛在招聘方留下深刻印象，為你贏得一次面試機會，是成功邁出求職之路的第一步。
簡歷的內容
簡歷內容通常包括：求職意向、教育經歷、校園活動經歷、實習實踐經歷、榮譽獎勵、技能證書、愛好特長、自我評價等。
值得注意的是，“求職意向”是簡歷內容中不可或缺的最重要的內容，簡歷中的校園經歷、實習實踐、榮譽獎勵等都是圍繞求職意向展開，都是在充分論證自己如何勝任求職目標崗位的能力和優勢。“求職意向”就好比畢業生在寫論文時的“論點”，而其他內容都是論據，只有論據足夠充分，論點才能立得住。
所以，畢業生做簡歷時，一定在明顯位置寫明自己的求職意向或目標職位。
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求職要讓簡歷與眾不同
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干了這篇簡歷指南，春招一定好運連連！
