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【培訓機制】：
1、崗前培訓（企業培訓和專業能力）
2、在職培訓（校區教研和學科教研）
3、外出拓展培訓（包括管理和專業培訓等）
【崗位職責】：
1、熱愛教育，喜歡和學生交流，愿意長期在教育行業發展；
2、負責帶領團隊做好新學員的開發，咨詢工作；負責帶領團隊做好學員的維護、續費工作；
3、具有團隊意識，有責任心，抗壓能力強，能夠承擔較大的工作壓力；
4、良好的溝通能力和組織協調力；
5、有相關的工作經驗，特別優秀者可特殊考慮
【任職資格】：
1、專科以上學歷；
2、二年以上教務管理工作經驗；
3、良好的人際理解與溝通能力；
4、工作認真、細致，具有較強的服務意識和良好的組織協調能力。