2020-07-06
177次
人力資源顧問
4K-6K/月
五險
公積金
聯系方式
聯系人：企業設置不公開
聯系電話：企業設置不公開
職位描述
工作職責:
1，在資深顧問的輔導與指導下,準確把握客戶需求，通過專業工具及網絡渠道篩選并尋訪候選人;
2.協助資深顧問對候選人相關資料的進行收集、分類、整理;
3.協助資深顧問對所操作項目的簡歷進行初步篩選,對候選人進行面試;
4.協調客戶公司與候選人的面試,跟進面試的進程和反饋;
5.對錄取人選做系統背景調查報告,與候選人保持良好關系,不斷了解市場動態;
6.匯總和歸類客戶、候選人的信息,建立行業人才數據庫,整理與歸檔文件。
任職要求:
1.具備優秀的人際溝通能力,思維縝密,關注細節;
2.樂觀積極，具有高度的責任感;
3.善于學習，結果導向，具備-定的管理能力，自我要求嚴格且具有工作積極性;
4.與客戶和候選人保持良好關系，了解市場動態,尋找和挖掘業務信息,進行業務拓展。
5.歡迎20級應屆生投遞
1，在資深顧問的輔導與指導下,準確把握客戶需求，通過專業工具及網絡渠道篩選并尋訪候選人;
2.協助資深顧問對候選人相關資料的進行收集、分類、整理;
3.協助資深顧問對所操作項目的簡歷進行初步篩選,對候選人進行面試;
4.協調客戶公司與候選人的面試,跟進面試的進程和反饋;
5.對錄取人選做系統背景調查報告,與候選人保持良好關系,不斷了解市場動態;
6.匯總和歸類客戶、候選人的信息,建立行業人才數據庫,整理與歸檔文件。
任職要求:
1.具備優秀的人際溝通能力,思維縝密,關注細節;
2.樂觀積極，具有高度的責任感;
3.善于學習，結果導向，具備-定的管理能力，自我要求嚴格且具有工作積極性;
4.與客戶和候選人保持良好關系，了解市場動態,尋找和挖掘業務信息,進行業務拓展。
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有時候，一次不猶豫的投遞，恰恰成就了一次超完美的面試。 